تجدید سازمان
– تجدید سازمان، مهندسی مجدد جهت بهبود کارائی و افزایش بهره وری شرکت صنایع یاسر نخ قزوین، ۱۳۸۱
مقالات، کنفرانسها، پایاننامهها و سوابق پژوهشی؛ از جدیدترین به قدیمیترین
– تجدید سازمان، مهندسی مجدد جهت بهبود کارائی و افزایش بهره وری شرکت صنایع یاسر نخ قزوین، ۱۳۸۱
«بررسی میزان نوآوری ارزیابی سبک حل مساله اعضاء هیات علمی»، مجله پیام مدیریت، دانشکده علوم اداری، دانشگاه شهید بهشتی، ۱۳۸۱
– بررسی وضعیت خلاقیت و نوآوری اعضاء هیات علمی دانشگاه شهید بهشتی، ۱۳۸۰
– طبقه بندی و ارزشیابی مشاغل کارکنان شرکت ریسندگی گیلان،۱۳۷۶
– ساز و کارهای افزایش بهره وری و کارانه نیروی انسانی در شرکت ریسندگی گیلان،۱۳۷۵
8- جزوه تئوریهای مدیریت پیشرفته (ویژه دانشجویان کارشناسی ارشد) سال ۱۳۷۴
9- جزوه شاخصهای بهره وری و کاربرد آن سال ۱۳۷۴
«طراحی و تبین بهره وری نیروی کار در صنایع نساجی»، پذیرفته شده در سازمان بورس اوراق بهادار تهران، مجله صنایع نساجی ۱۳۷۳
«نوآوری و تاثیر آن بر بهره وری» ، مجله دانش مدیریت، ۱۳۷۳، دانشگاه تهران
7- جزوه بهبود اثر بخشی سازمانی تدوین و تدریس در دانشگاه شهید بهشتی سال ۱۳۷۲
6- بررسی جزوه سیستم های انبار و تولید به روز J T I ،تدوین و تدریس در دانشگاه شهید بهشتی سال ۱۳۶۹
4- جزوه سیستم های خرید و انبارداری، تدوین و تدریس در دانشگاه شهید بهشتی سال ۱۳۶۸
5- جزوه آشنایی با استانداردها و سری ایزوها، تدوین و تدریس در دانشگاه شهید بهشتی سال ۱۳۶۸
2. جزوه پول، ارز و بانکداری، تدوین و تدریس در دانشگاه شهید بهشتی سال ۱۳۶۶
3- جزوه مدیریت امور حقوق و دستمزد، تدوین و تدریس در دانشگاه شهید بهشتی سال ۱۳۶۶
۱- جزوه تئوریهای مدیریت،تدوین و تدریس در دانشگاه شهید بهشتی سال ۱۳۶۵
– استراتژی های مدیریت منابع انسانی (دکتری)
– مبانی فلسفی تئوری های سازمان و مدیریت (دکتری)
– تئوریهای سازمان و مدیریت